Escrito el Miércoles, 18 dSystem/Localtime Agosto dSystem/Localtime 2010 por Formación para el Empleo
El martes 10 de agosto a las 11:30, se ha celebrado la clausura del curso Operaciones Básicas de Cocina en la localidad de Pinofranqueado perteneciente a la Mancomunidad Las Hurdes. El proyecto Isla 2011 ha desarrollado esta acción formativa en colaboración con esta Mancomunidad. Se ha hecho entrega de los diplomas a las 15 personas  que han participado en el curso, todas ellas desempleadas y procedentes de diferentes localidades de la Mancomunidad de las Hurdes.
Clausura curso de Cocina en Mancomunidad Las Hurdes

Clausura curso Cocina Mancomunidad Las Hurdes

El curso comenzó el pasado 06 de abril y ha finalizado el 05 de agosto con un total de 430 horas repartidas entre 270 horas de formación teórico-práctica, 60 horas de formación complementaria y 100 horas de prácticas no laborales empresas. Leer el resto de la noticia »

Escrito el Lunes, 16 dSystem/Localtime Agosto dSystem/Localtime 2010 por Análisis Territorial

Documento elaborado por el Grupo Provincial de Apoyo a los AEDLs en el que, de una manera práctica y con fichas, se describen los recursos de I+D+i existentes en nuestra región.

El colectivo de AEDLs así como cualquier persona que trabaja en el asesoramiento a personas emprendedoras y al empresariado tienen en esta guía una herramienta útil para poder orientar a sus usuarios y usuarias en lo referente a I+D+i, pues se describen, de forma resumida los organismos y centros tecnológicos ubicados en Extremadura que trabajan para fomentar la I+D+i, detallando los servicios y programas que estos ofrecen así como sus respectivos contactos.

Guía de Recursos I+D+i de Extremadura 2010

Escrito el Jueves, 12 dSystem/Localtime Agosto dSystem/Localtime 2010 por Formación para el Empleo
Momento del acto de clausura

Momento del acto de clausura

El 10 de agosto a las 13:00 h. ha tenido lugar en el Centro Social de Cilleros la clausura del curso “Educación Infantil”, que el proyecto ISLA 2011 en colaboración con la Mancomunidad Sierra de Gata, ha desarrollado desde el 5 de febrero hasta el 28 de julio de 2010 en esta localidad.

Al acto han asistido Don Miguel Ángel Morales Vicepresidente de la Excma. Diputación de Cáceres, La Diputada del Área de Formación y Desarrollo Local de la Diputación de Cáceres; Doña Rosario Cordero Martín, Don Alfonso Beltrán Presidente de la Mancomunidad Sierra de Gata y alcalde de Hernán Pérez, la alcaldesa de Cilleros Doña Victoria Eugenia Toribio Martín así como otros alcaldes de las poblaciones de la mancomunidad Sierra de Gata y alumnas que han participado en esta acción formativa.

Todas las personas seleccionadas son desempleadas de diferentes pueblos de la Mancomunidad, que recibirán una formación teórico-práctica de 480 horas en la cualificación profesional de Educación Infantil, más 120 horas de prácticas en empresas en diferentes guarderías, escuelas infantiles, ludotecas, bibliotecas y centros de ocio de la Mancomunidad Sierra de Gata.

Todo esto hace un total de 600 horas de formación, con lo que el alumnado podrá adquirir unas competencias profesionales, que les facilitará su inserción profesional en ocupaciones como: educador/a Infantil en escuelas infantiles (cero a tres años); educador/a en centros de atención a menores protegidos (cero a seis años); educador/a de programas o actividades de ocio y tiempo libre infantil (cero a seis años).

Escrito el Jueves, 12 dSystem/Localtime Agosto dSystem/Localtime 2010 por Formación para el Empleo

El día 10 de agosto de 2010 a las 10:00 de la mañana en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Santibáñez el Bajo se ha clausurado el curso de “Limpieza de Superficies y Mobiliario en Edificios y Locales” que el proyecto ISLA 2011 en colaboración con la Mancomunidad Trasierra-Tierras de Granadilla ha desarrollado desde el 5 de abril hasta el 26 de julio de 2010 en esta localidad.

Momento de la entrega de diplomas

Momento de la entrega de diplomas

Al acto asistieron: la Diputada del Área de Desarrollo Local y Formación de Diputación de Cáceres Dña. Rosario Codero Martín, el Alcalde de Santibáñez El Bajo D. Teófilo Marcial Hernández del Río además de técnicos/as del O.A.D.L. y la mancomunidad  y el alumnado que ha realizado esta acción formativa.

Todas las personas seleccionadas para el curso de Limpieza de Superficies y mobiliario son personas desempleadas de diferentes poblaciones de la mancomunidad, que han recibido una formación teórico-práctica de 270 horas de formación específica, 50 horas de formación complementaria y 80 horas de prácticas en empresas públicas y privadas de la zona. Todo esto hace un total de 400 horas de formación, con lo que las alumnas podrán adquirir unas competencias profesionales, que les facilitará su inserción profesional en este sector profesional.

Escrito el Miércoles, 11 dSystem/Localtime Agosto dSystem/Localtime 2010 por Formación para el Empleo

El día 6 de agosto a las 11:00 horas tuvo lugar en el Hogar de Mayores de Salorino la clausura del curso “Entrenamiento en habilidades de autonomía personal y social” y se hizo la entrega de los diplomas a las 15 alumnas participantes.

Entrega diplomas curso Entrenamiento en Habilidades
Entrega diplomas curso Entrenamiento en Habilidades

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Escrito el Martes, 10 dSystem/Localtime Agosto dSystem/Localtime 2010 por Formación para el Empleo

Ayer 09 de agosto se realizó el acto de clausura y entrega de diplomas del curso Limpieza de Superficies y Mobiliario en Edificios y Locales en el Salón de Actos del Ayuntamiento de Torrejón el Rubio.

Alumnado, técnicas/os y representantes

Alumnado, técnicas/os y representantes

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Escrito el Miércoles, 4 dSystem/Localtime Agosto dSystem/Localtime 2010 por Análisis Territorial

Durante los pasados meses de mayo y junio se ha impartido en Cáceres el curso de INNOVACIÓN Y GESTIÓN TECNOLÓGICA, que se enmarca en el Plan de Formación continua 2010 de la Diputación Provincial de Cáceres, en concreto dentro del Plan de Formación para AEDLS.

Este curso impartido por la empresa Adalid Extremadura, especializada en el sector de la formación empresarial, ha permitido sensibilizar y capacitar en innovación empresarial en sentido amplio e innovación tecnológica de forma específica a Agentes de Empleo y Desarrollo Local de nuestra provincia.

Durante 50 horas presenciales, el alumnado ha conocido el marco operativo de la I+D+i a nivel europeo, nacional y regional y las medidas públicas destinadas a la financiación; y se ha capacitado para la planificación de la estrategia de innovación en la empresa, así como para la puesta en marcha y gestión de proyectos de I+D+i.

La metodología utilizada, eminentemente práctica, ha posibilitado el conocimiento de experiencias, contando con expertos de Fundecyt, y con la directora de la Oficina de Proyectos Europeos de la Junta de Extremadura, Manon Leeuwen, y celebrando un desayuno-coloquio con el director de la empresa IMEDEXSA, Luis Felipe de la Morena, gran comunicador y persona innovadora.
Finalmente ha concluido con la realización, por el alumnado, de un Plan Estratégico de Innovación empresarial.

Escrito el Martes, 27 dSystem/Localtime Julio dSystem/Localtime 2010 por Información y Comunicación

La Biblioteca Municipal de Deleitosa, acogió este lunes 26 de julio, la primera reunión del Foro Permanente del Parque Nacional de Monfragüe.
La Carta Europea de Turismo Sostenible (CETS) es un reconocimiento europeo que otorga la Federación EUROPARC a los espacios naturales protegidos que deciden elaborar de manera participada la planificación del turismo en su territorio, es decir, contando con todos los actores que voluntariamente decidan formar parte del Foro Permanente. Se trata, por lo tanto, de una excelente oportunidad de coordinación entre las diferentes administraciones públicas y de colaboración entre el sector público y el sector privado.
El Foro Permanente del Parque Nacional de Monfragüe se creó el pasado 4 de mayo en una reunión que contó con la asistencia del Presidente de la Diputación de Cáceres, la Directora General de Turismo, la Dirección del parque nacional y el presidente de la Asociación de Empresarios de Hostelería y Turismo de Monfragüe y su Entorno (ATUMON). El Foro Permanente es el encargado de validar todos los documentos que forman parte del Dossier de Candidatura del parque a la CETS y, una vez obtenida la certificación, realizar el seguimiento de las actuaciones que conforman el Plan de Acción.
El Diagnóstico es el primero de los documentos que formarán parte de la candidatura del parque a la CETS y que determinará la Estrategia y el Plan de Acción para los próximos 5 años. En él se recogen las realizaciones, debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades en Monfragüe con respecto a los 10 principios de turismo sostenible de la CETS.
El pasado 26 de julio, en la Biblioteca municipal de Deleitosa, se celebró la primera sesión de trabajo del Foro, que está abierto a la participación de todas las personas y colectivos interesados en participar en este proyecto. Para esta sesión de trabajo han participado los miembros actuales del Foro Permanente del Parque Nacional de Monfragüe y, además, se han cursado más de 100 invitaciones a empresarios turísticos y distintos colectivos locales y regionales.

Escrito el Lunes, 26 dSystem/Localtime Julio dSystem/Localtime 2010 por Formación para el Empleo

El día 23 de Julio a las 12:00 h. tuvo lugar en el Hogar del Pensionista de El Gordo la inauguración del curso “Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales”, de 500 horas de duración que el proyecto ISLA 2010 en colaboración de la Mancomunidad Integral Campo Arañuelo va a desarrollar desde el 23 de julio hasta el 16 de diciembre de 2010 en esta localidad.

Al acto asistieron: el Presidente de la Diputación de Cáceres Don Juan Andrés Tovar Mena, Dña. Rosario Cordero Martín, Diputada del Área de Desarrollo Local y Formación de Diputación de Cáceres; el Alcalde de El Gordo; Alcaldes de la Mancomunidad Campo Arañuelo; A.E.D.L. del Ayuntamiento, la Directora del Proyecto Isla 2011 del Organismo Autónomo para el Desarrollo Local de la Diputación de Cáceres Dª. Cándida Sevilla Solano; Técnicos/as del O.A.D.L, así como los/as alumnos/as  seleccionados/as  para dicha acción formativa.

Todas las personas seleccionadas son desempleados/as de diferentes pueblos de la Mancomunidad Integral Campo Arañuelo, que recibirán una formación teórico-práctica de 420 horas en la cualificación profesional de “Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales”, más 80 horas de prácticas en empresas en diferentes residencias geriátricas y centros de atención a personas dependientes  de la mancomunidad.

Todo esto hace un total de 500 horas de formación, con lo que los/as alumnos/as podrán adquirir unas competencias profesionales, que les facilitará su inserción profesional en servicios y centros de proximidad para el cuidado de personas mayores, enfermas y dependientes.

Escrito el Viernes, 23 dSystem/Localtime Julio dSystem/Localtime 2010 por Formación para el Empleo

El 22 de julio de 2010 ha tenido lugar las Jornadas de intercambio de buenas prácticas entre los proyectos Huelva Avanza e Isla 2011. Ambos proyectos se enmarcan en las actividades subvencionables por el Fondo Social Europeo prevista en el Programa Operativo “Adaptabilidad y Empleo”.

Momento de la visita formativa

Momento de la visita formativa

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